在公司深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育之际，为广开言路、集思广益，推动公司高质量发展，6月16日，公司开展首期“董事长直通车”活动。公司党委书记、董事长吴湘海与来自各基层单位的12名项目经理代表畅谈公司发展和项目管理。公司党委副书记、纪委书记、工会主席、职工董事欧艳梅主持活动。

活动在轻松愉快的分享环节中拉开序幕，项目经理代表纷纷结合各自工作和生活实际，围绕“加入公司后做过最有成就感或最自豪的一件事”“加入公司后最难忘的一件事、一句话或者一个人”“目前工作或生活中存在的困难或者瓶颈”“今年工作或生活中非常想达成的目标”等话题，踊跃聊工作、谈思想、话生活。

“吴董，请问公司在培养项目储备人才方面有哪些计划呢？”“为了增强职工的归属感，公司开展活动是否可以扩大范围，发动大家都参加？”“是否可以要求大家在OA上公开联系方式，为项目办事提供便利？”……吴湘海认真倾听，仔细记录，一一予以回应和解答。

吴湘海表示，公司开展“董事长”直通车活动是落实集团“双管行动”，深入开展调查研究工作，建立公司与职工双向沟通机制的重要举措，希望大家积极发挥作用，将公司的决策部署及时传递到基层的职工中去，当好公司的“直通车”。同时要求工会将项目经理代表反映问题的办理、反馈及落实情况进行全过程跟踪，切实做到闭环管理。

活动现场还进行了公司相关知识抢答互动，并发放“请董事长去我的项目调研指导”“一张下一期董事长直通车的车票”“我想在今年公司级会议上做一次分享”和“我想听一次董事长开的小课”等微心愿卡，让项目经理代表感受到了董事长的关心，进一步凝聚了推动公司发展的共识和力量。